Kontakt os
Her er du:
Forretningskvinde sidder til forretningsmøde

Recruitment Process
Outsourcing
(RPO)

DET RETTE TALENT, PÅ DET RETTE TIDSPUNKT

Vores Recruitment Process Outsourcing (RPO) løsning forsyner dig med højt kvalificeret talent, en reduceret time-to-hire og en skalerbar service, baseret på dine krav. Vi overtager dine rekrutteringsprocesser i den grad, som matcher dine behov – vi kan være ansvarlig for hele processen, eller nøgleaspekter af din rekrutteringsindsats. Vi integrerer os med dit team og samarbejder tæt med både hiring- og HR-managers, for at etablere en hurtig, effektiv og succesfuld rekrutteringsproces.

SERVICES OG FORDELE

Vi hjælper organisationer med at trives, ved at samarbejde om udviklingen af betingede workforce strategier. Dét er derfor vores RPOer er centreret omkring mulighed – ikke kontrol.

Vores overbevisning er, at den bedste måde at levere resultater, er ved at forbinde dig med det bedste talent på det rigtige tidspunkt – og det gør vi ved at blive en udvidet del af dit in-house team. På den måde, så lærer vi din virksomheds brand, kultur og behov at kende, samt det enkelte teams behov; og på den vis, kan vi kombinere vores ekspertise med din.

Vores RPO-løsninger vil forbedre omfanget og kvaliteten af din talentmasse, så I kan få en bedre værdi for jeres penge:

  • Vi leverer en dokumenteret reduktion af time-to-hire
  • Vi kender kandidatmarkedet, og kan tilbyde en pålidelig adgang til højt kvalificeret talent
  • Vi fører tilsyn med og evaluerer processen på en kontinuerlig basis, for at forbedre gennemsigtighed og identificere optimeringspotentiale
  • Vi automatiserer og digitaliserer dine processer, bruger centraliseret information til analyse og rapportering, og udvikler forslag til konkrete forbedringer
  • Vi leverer adgang til digitale løsninger gennem vores strategiske partnere, såsom LinkedIn og candidate management system software
  • Vi garanterer driftssikkerhed af vores proces, gennem implementering af intuitive, simple fremgangsmåder og organisatoriske strukturer
  • Vi hjælper dig med at få klarhed og overblik over dine rekrutteringsprocesser og krav, ved at implementere en standardiseret compliance proces
  • Vi bruger omfanget af vores viden om lokale, regionale og globale regulationer og krav, til at sikre at du altid overholder gældende lovgivning

Din kontaktperson for Recruitment Process Outsourcing

Magnus Winkel

Senior Consultant
  • Hays Danmark
  • Kongens Nytorv 8
  • 1050 København K
Magnus Winkel
Magnus Winkel

Hays rangerer som ”Leader” inden for Managed Service Programmes (MSP) og Recruitment Process Outsourcing (RPO) services i EMEA, ifølge Everest Group

PEAK Matrix bliver hvert år udarbejdet af researchvirksomheden Everest Group og vurderer servicevirksomheders relative markedssucces og præstation. Virksomheder bliver evalueret på baggrund af deres markedspåvirkning, den værdi deres services yder, deres vision, præstation, innovation og investering, og deres leveringsrekord. 37 organisationer, fra Aspiranter til Leaders, blev evalueret i dette års matrix. Hays er én af kun seks virksomheder i EMEA til at blive rangeret som Leader for vores RPO services, og én ud af fem virksomheder til at blive rangeret som Leader for vores MSP services.

Everest Group Recruitment Process Outsourcing RPO Services PEAK Matrix Assessment 2022 - EMEA
Everest Group Recruitment Process Outsourcing RPO Services PEAK Matrix Assessment 2022 - EMEA
Everest Group Recruitment Process Outsourcing RPO Services PEAK Matrix Assessment 2022 - EMEA