Projekteinkäufer (m/w/d)
Aufgaben
- Projektmanagement: Koordination und Verwaltung mehrerer Projekte gleichzeitig mit einer durchschnittlichen Projektdauer von etwa 2 Monaten und ca. 1 Mio Investitionsvolumen
- Marktrecherche: Durchführung umfassender Marktanalysen zur Identifikation potenzieller Lieferanten und Technologien
- Ausschreibung und Verhandlung: Erstellung von Ausschreibungen, Durchführung von Angebotsvergleichen und Führen von großen Verhandlungen, insbesondere im technischen Bereich
- Vertragsmanagement: Ausarbeitung und Verhandlung von Verträgen, sicheres Handling von Vertragsrecht und Korrespondenz mit Anwälten
- Beschaffung: Einkauf von indirektem Material, Maschinen, Anlagen für Elektrofertigung, Metallfertigung, Dienstleistungen, Bauleistungen und Investitionsgütern, die produktionsrelevant sind
- Lieferantenauswahl: Identifikation und Bewertung von Lieferanten, sowohl über offene Ausschreibungen als auch über aktive Lieferantenbeziehungen
- Analyse und Abschluss: Analyse technischer Anforderungen, Versendung von Ausschreibungen, sowie Verhandlung und Abschluss von Verträgen
- Eigenständiges Arbeiten: Selbständige und verantwortungsbewusste Durchführung aller Aufgaben
Profil
- Bildung und Erfahrung: kaufmännisches Studium oder Ausbildung mit umfassender Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im strategischen, technischen und/oder Projekteinkauf / Capex Einkauf
- Fachkenntnisse: Kenntnisse im Vertragsrecht und im Führen großer Verhandlungen
- Soft Skills: Starke analytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und eigenständiges Arbeiten
- Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch fließend
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Aussicht auf Folgeprojekte
- Aussicht auf Projektverlängerung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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