Abteilungsleiter zentraler Zahlungsverkehr (m/w/d)
Aufgaben
- Leitung einer derzeit 8-köpfigen Abteilung
- Durchführung und Überwachung des Beitrags-Inkassos, der Schaden- und Provisions-Exkassos sowie des In- und Exkassos für Makler- und Beteiligungsgeschäfte
- Mahnwesen für offene Beitragsforderungen sowie Insolvenzbearbeitung und Auswertungstätigkeiten für Schuldnerberatungen
- Anpassung der Organisation und der Arbeitsabläufe an die geschäftlichen Erfordernisse
- Leitung und/ oder Organisation von bereichsinternen Projekten bzw. Vorhaben
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen, wenn möglich ergänzt durch die Bilanzbuchhalterprüfung oder vergleichbare Qualifikationen
- Know-how in den buchhalterischen und/ oder Zahlungsverkehrsprozessen sowie erste Erfahrungen in der Personalführung
- Gutes Organisationsvermögen und ein grundlegendes Verständnis der eingesetzten IT-Systeme und Prozesse
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Benefits
- 38 Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD)
- Flexibler Gestaltung der Arbeitszeit (Gleitzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (40-60%)
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebssportgruppen und Firmenfitness
- Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten
Gehaltsinformationen
- Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 58.000€ - 80.000€ vorgesehen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Ordet HAYS, H-enhederne, „Hays Working for your tomorrow" og „Powering the world of work" og tilhørende logoer og illustrationer er varemærker tilhørende Hays PLC. H-enhederne er originale designs, der er designbeskyttede i mange lande. Alle rettigheder er forbeholdt.